1111竊104客資 地院判賠377萬

   國內兩大人力銀行發生盜用客戶資料案，5年前，104人力銀行指控1111人力銀行入侵其資料庫，竊取求職客戶資料，台北地院判決，1111取用104的2萬餘筆「營業秘密」，已有不當得利，判1111應賠償104共377萬餘元。
   承審法官指出，求職者履歷資料是人力銀行的產業競爭力所在，屬於「營業秘密」，一旦洩漏給競爭對手，損害即造成，故以每筆資料成本186元計算，判決1111應賠償104人力銀行377萬餘元。
   判決書指出，91年10月間，經營1111人力銀行的全球華人公司4名員工，非法登入104人力銀行網站，取得104人力銀行客戶的帳戶及密碼，再利用此帳戶及密碼登入，下載8萬餘筆104人力銀行上的求職者資料。
   經與自家資料庫比對後，1111發現有2萬餘人未在1111登錄，遂發送電子郵件邀請這些求職者至1111人力銀行登錄履歷資料。
1111雖主張，本案是員工個人「技癢」行為，1111並未要求員工侵入104系統，且員工已被判刑，不應再由1111賠償，更何況本案於91年發生，104公司遲至95年才求償，已超出對侵權行為求償之2年時效。
   台北地院認為，104要求登報道歉的侵權行為損害賠償部分，確已超出2年時效，予以駁回，但不當得利時效為15年，因此仍判1111應就不當得利部分賠償377萬餘元。
   兩大人力銀行競爭激烈，104人力銀行在資本額、職缺數穩坐市場龍頭寶座，規模大約是1111的兩倍大。

摘自　自由時報 2007.10.13 第B5版
        ET today  2007.10.13